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Formation
Prévention et
prise en charge du burnout

Module de 3 jours (2+1)

Cette formation complète abordera :

Des apports structurants avec des définitions, les facteurs déclenchants, les symptômes, les répercussions sur la santé physique, mentale et émotionnelle
La législation et le droit du travail
Les acteurs d’une prise en charge multidisciplinaire  et le rôle de chacun dans le dispositif
Les stratégies de prévention, les leviers de vitalité et d’énergie

Témoignages

Des clés et des outils pour aider mes coachés

"En tant que coach, force est de constater que le sujet du burnout revient régulièrement dans mes échanges tant avec les entreprises qu’avec les coachés eux-mêmes. En réfléchissant pendant une séance de supervision aux questions que ce sujet générait chez moi, j’ai constaté que la liste était longue : Comment faire comprendre à un client qu’il est à risque et l’aider à prendre les bonnes décisions pour éviter qu’il ne se mette en danger ? Comment aider un client qui est au cœur de la tempête ? Jusqu’où aller dans cet accompagnement ? Quand passer la main ? A qui adresser le client ? Quelles mesures préventives mettre en œuvre au sein d’une entreprise pour éviter une épidémie de burnout ?  … J’ai donc éprouvé le nécessité de me former sur le sujet. La formation avec Suzanne et Mario-Jacques a totalement répondu à mon besoin :  tous deux, eux-mêmes coachs, sont experts du sujet qu’ils abordent avec beaucoup de sérieux, mais néanmoins dans une ambiance décontractée, propice à l’apprentissage. Le contenu de la formation fait d’apports théoriques, de temps de partage sur nos propres vécus et de séquences de prise de recul sur nos postures d’accompagnants m’a fourni des clés pour mieux anticiper et identifier les risques, et des outils pour aider mes coachés à prendre soin d’eux-mêmes de façon préventive ou curative. Grâce à Suzanne et Mario-Jacques, je me sens désormais mieux outillée et plus légitime pour accompagner mes interlocuteurs sur cette thématique délicate."

Alice S.
Executive coach